ONLINE: Virtual Skills Summit

Skills Summit: Improve your skills for anyone wanting to improve!

Acerca de este evento

Skills Summit

This activity is designed to help improve the skills of all associates. The targeted audience is anyone from managers to quality circle team members.

If you or someone else could benefit from improving your skill level, sign up for one of these training classes.

 

Agenda:

Day 1 / Wednesday, 09 de Junio

Start End Topic

9:00 AM– 10:00 AM CAN Meeting

10:00 AM — 12:00 PM NMR

10:00 AM — 12:00 PM FMEA / PQCT

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1:00 PM — 3:00 PM 5 P’s

1:00 PM — 3:00 PM Círculos de Calidad

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Day 2 / Thursday, 10 de Junio

Start End Topic

10:00 AM — 12:00 PM Honda – NARS (North America Reporting System) Training

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1:00 PM — 3:00 PM ¡No contagiemos nuestro trabajo!

1:00 PM — 3:00 PM Entrevista por competencias

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09 de Junio

10:00 – 12:00 horas.

• NMR: Es una evaluación conjunta por Honda y sus proveedores.

Dirigido a: Manufactura, diseño del producto, control del proceso, ingeniería del producto, aseguramiento de calidad, compras.

Consultor: Ricardo Zúñiga.

Experto en temas técnicos para empresas automotrices, así como temas de análisis y solución de problemas, y mejora continua.

Consultor de la norma ISO 9001:2015 y norma IATF 16949:2016.

 

• FMEA PQCT: A es una metodología que utiliza diferentes herramientas para el análisis de modos potenciales de falla y de sus posibles efectos.

Dirigido a: Principalmente a todo el personal que esté involucrado en el diseño, manufactura y calidad.

Consultor: Pablo Mares

Experto en temas técnicos para empresas automotrices, así como temas de análisis y solución de problemas, y mejora continua.

Consultor de la norma ISO 9001:2015 y norma IATF 16949:2016.

 

13:00 – 15:00 horas.

• 5 P´s:

Dirigido a: Gerentes, miembros de equipos naturales de trabajo (incluyendo equipos formados por personal sindicalizado), Ingenieros y en general toda persona que tenga la necesidad de solucionar cualquier problema que se presente en la organización.

Consultor: Ricardo Zúñiga.

Experto en temas técnicos para empresas automotrices, así como temas de análisis y solución de problemas, y mejora continua.

Consultor de la norma ISO 9001:2015 y norma IATF 16949:2016.

 

• Círculos de Calidad: consisten en crear conciencia de calidad y productividad en todos y cada uno de los miembros de una organización, a través del trabajo en equipo entre los asociados para trabajar en proyectos de mejora y/o solución de un problema en sus áreas de trabajo.

Dirigido a: Al todo el personal operativo, supervisores y mandos medios involucrados en la Mejora Continua. Líderes de planta y/o facilitadores.

Consultor: Pablo Mares

Experto en temas técnicos para empresas automotrices, así como temas de análisis y solución de problemas, y mejora continua.

Consultor de la norma ISO 9001:2015 y norma IATF 16949:2016.

 

 

10 de Junio

10:00 – 12:00 horas.

• NARS: North America Reporting System

El entrenamiento esta destinado hacia usuarios que tienen dudas básicas sobre NARS, tales como:

• Como solicitar acceso a NARS

• Como acceder a NARS

• Información general de un NARS ‘Trouble Report’

• Respondiendo a un ‘Trouble Report’

• Como agregar/actualizar contactos de NARS

• Información general de ‘Supplier Performance Report’

• Como acceder al reporte mensual

• Como buscar información en NARS

• Supplier Chargeback

• Tipos de Chargeback

• Buscando un Chargeback en NARS

• Información general de ‘Supplier Visit Report’

Consultor: Miguel Miranda

Graduated from Universidad Politecnica de Gto, with a BBA

Honda Development & Manufacturing of America, LLC

NARS System Owner and Supplier Class Rank & Awards

 

13:00 – 15:00 horas.

• ¡No contagiemos nuestro trabajo!

Dirigido a: Público en general.

Consultor: Mayra Ávalos

Psicóloga, experto en temas de desarrollo organizacional, con 10 años de experiencia.

 

• Entrevista por competencias

Dirigido a: Recursos humanos.

Consultor: Diana Rosales

Psicóloga organizacional con 15 años de experiencia en temas de recursos humanos y desarrollo organizacional.

 

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